Inhalt
Wer kann teilnehmen?
Personalverantwortliche, Personalratsmitglieder, Gleichstellungsbeauftragte, gewerkschaftliche Funktionsträgerinnen und Funktionsträger sowie alle Interessierten, die sich über die Möglichkeiten der Digitalisierung und Künstlichen Intelligenz (KI) informieren möchten.
Was ist das Ziel?
Mit zunehmender Digitalisierung der öffentlichen Verwaltung gewinnt auch der Begriff der „Künstlichen Intelligenz“ (KI) mehr an Bedeutung. Welche Chancen und Risiken gehen mit der KI einher? Wie könnte die Arbeit in Zukunft aussehen? Diesen Fragen und den daraus resultierenden Konsequenzen soll in dem Seminar nachgegangen werden. Anhand konkreter Beispiele wird dargestellt, dass die Nutzung der KI posiive Auswirkungen auf die Arbeit im öffentlichen Dienst
haben kann.
Was wird vermittelt?
- Künstliche Intelligenz und Digitalisierung – Chancen und Herausforderungen
- Bedeutung der Entwicklungen für die Arbeitswelt
- Anwendungsbeispiele in der Praxis
Leistungen: Schulung, Arbeitsmaterial und Verpflegung
Freistellung: als Bildungsfreistellung nach dem WBG SH
- Förderungsart
- Bildungsurlaub (Bildungsfreistellung) i
- Unterrichtsart
- Präsenzunterricht